Роботы ведут пассивно-агрессивную войну на Википедия: исследование конфликта ИИ

حامد غلامی
Disclosure: This website may contain affiliate links, which means I may earn a commission if you click on the link and make a purchase. I only recommend products or services that I personally use and believe will add value to my readers. Your support is appreciated!

Роботы ведут пассивно-агрессивную войну на Википедия: исследование конфликта ИИ

Роботы являются ценным ресурсом на Википедии, занимаясь такими задачами, как выявление вандализма и вставка ссылок. Однако даже эти полезные программы могут сталкиваться друг с другом, постоянно отменяя изменения друг друга, иногда годами. Этот казалось бы незначительный конфликт не является войной, а скорее постоянной борьбой, подобной разногласиям по поводу настройки термостата дома.

Исследователи наблюдали это явление в течение десятилетия, обнаружив, что деятельность роботов значительно отличается от поведения людей. Роботы, из-за простоты своих функций, не имеют реального понимания своих действий, часто сводя на нет работу друг друга без какого-либо реального изменения. Напротив, люди, движимые конкретными целями, склонны вносить значительные изменения с минимальным ответом со стороны других.

Исследование также выявило географические различия. В то время как английская Википедия может похвастаться самым большим количеством роботов, португальские роботы продемонстрировали самую высокую частоту отмены изменений. В среднем, немецкие роботы отменяли изменения 32 раза на робота, но у португальских роботов этот показатель достиг 188, что указывает на более конфликтную среду.

تصویرسازی که ربات‌ها را در حال درگیری‌های پرخاشگرانه غیرمستقیم در ویکی پدیا نشان می‌دهد.

- تبلیغات-
Ad imageAd image

Исследователи признают ограниченное влияние этих конфликтов из-за хорошо контролируемой среды Википедии. Однако они подчеркивают важность понимания таких взаимодействий, особенно в менее контролируемых условиях. Их исследования подчеркивают необходимость проектирования кооперативных роботов, способных управлять разногласиями и предотвращать неэффективные конфликты.

Ссылка

Share This Article
Комментариев нет

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *